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Infomesse 2022 - Jetzt anmelden

  

 Das erwartet dich:

  • Vorstellung Würth MODYF als Unternehmen & Arbeitgeber
  • Spannende Einblicke in die Ausbildungsberufe und –möglichkeiten bei Würth MODYF
  • Persönliche Gespräche mit unseren Auszubildenden
  • Tipps zu Deiner Bewerbung
  • Speed Datings für einen Ausbildungsplatz 2022: Bringe Deine Bewerbung & letzte Zeugnisse mit und führe direkt ein Vorstellungsgespräch mit uns

Deine Eltern oder Freunde sind ebenfalls sehr herzlich Willkommen!

 

Anmeldung per E-Mail: Annaleen.Kapfhamer@modyf.de

 

 

YOU NEED WORKwear: JOIN OUR TEAM!

We are one familyWe are one family

Als echte Macher sind wir im Familienunternehmen Würth MODYF stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsmöglichkeiten und eine starke Kollegialität zeichnen unsere Unternehmenskultur aus. Bist du bereit für den nächsten Schritt? Dann entdecke deine vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten und werde Teil der Würth MODYF Familie. Es ist Zeit für eine neue berufliche Heimat.

WOFÜR WIR STEHEN – UNSERE UNTERNEHMENSWERTE:

Positive Grundeinstellung:

Wir gestalten Würth MODYF mit Ideen und Mut und gehen Herausforderungen mit Optimismus an.

Wertschätzung:

Wir begegnen uns auf Augenhöhe - ein gutes Miteinander zeichnet uns aus.

Offene Kommunikation:

Wir leben eine ehrliche, freundliche und respektvolle Kommunikation - hierfür ist Vertrauen und Verständnis unsere Basis.

Das erwartet Dich bei Würth MODYF: 

Unternehmenskultur

  • Du-Kultur: Du ist das neue Sie! Auch wir sind dabei und haben die Duz-Kultur eingeführt, um ein noch stärkeres 'Wir'-Gefühl zu fördern.
  • Feierkultur: Besondere Anlässe und Erfolge sind dazu da, um gebührend gefeiert zu werden und das Feiern kommt bei Würth MODYF nicht zu kurz.
  • Wertschätzungskultur: Das Wohlbefinden und die Gesundheit der Mitarbeiter wird bei Würth MODYF großgeschrieben. Aus diesem Grund gibt es für jeden Mitarbeiter kostenloses Wasser, Tee, Kaffee und frisches Obst. Auch kleine Überraschungen zu besonderen Anlässen kommen nicht zu kurz.
  • Feedbackkultur: Wertschätzend, konstruktiv, motivierend – das erwarten wir von unserer Feedback-Kultur und leben diese jeden Tag.

Weiterbildung

Weiterbildung wird bei Würth MODYF großgeschrieben! So bieten wir viele Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an, um unsere Mitarbeitenden optimal zu unterstützen. Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung, auf internationaler und fachlicher Ebene, sowie zahlreiche persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Auch durch die Zusammenarbeit mit der Akademie Würth und der Würth Business Academy haben wird die Möglichkeit unseren Mitarbeitenden viele interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung zu stellen.

Zudem werden die Mitarbeitenden in regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bei ihrer Entwicklung unterstützt und begleitet.

Vergütung

Durch unseren eigenen Hausrahmentarifvertrag, der sich am IG-Metall-Tarif orientiert, bieten wir eine attraktive und leistungsorientiere Vergütung.
Hinzu kommen Sonderleistungen, Provisionen und Prämien.

Work Life Balance

Bei Würth MODYF bieten wir interessante Aufgaben in einem angenehmen Arbeitsumfeld, zudem lassen sich Beruf und Familie gut vereinbaren. Durch eine Anpassung der Arbeitszeiten oder der individuellen Planung deiner Elternzeit, hier finden wir die beste Möglichkeit um allen Anforderungen gerecht zu werden. Auch durch unsere Vertrauensarbeitszeit hast du die Möglichkeit deinen Arbeitsalltag flexibler zu gestalten.

Wir bieten viele Möglichkeiten, um Privatleben und den Berufsalltag zu vereinbaren:

  • Geringfügige Beschäftigung z.B. während dem Studium oder während der Elternzeit möglich
  • Maßgeschneiderte Teilzeitlösungen
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Sabbatical / unbezahlter Urlaub
  • Mobile Office
  • Remote Work

Zusatzleistungen

Für unsere Mitarbeitenden haben wir in unserem Hausrahmentarifvertrag zahlreiche Zusatzleistungen definiert:

  • Sonderurlaub, z.B. bei Umzug, Geburt, Hochzeit
  • Sonderzahlungen, z.B. bei Geburt, Hochzeit, Jubiläum
  • Sonderurlaub, z.B. am Geburtstag, an Weihnachten & Silvester
  • Verlängerte Entgeltfortzahlung ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Jubiläumsvergütung

Benefits

 

  • MONA

    Mona ist die gute Seele bei Würth MODYF. Sie versorgt unsere Mitarbeitenden mit kostenlosem Wasser, frischem Obst und tollen Aktionen.

  • PERSONALKAUF

    Durch den Personalkauf bei Würth MODYF & Würth erhältst du exklusive Rabatte und kannst die Produkte zu Sonderkonditionen erwerben.

  • COPORATE BENEFITS

    Durch die Zugehörigkeit zum Würth Konzern bieten sich viele zusätzlichen Benefits

  • FIT MIT WÜRTH

    Durch Fit mit Würth bieten wir viele unterschiedliche Sportkurse an z.B. Indoor Cycling, Functional Fitness, Faszientraining, Aerobic, Yoga und viele mehr.

  • AKTIVPAUSEN

    In unseren Aktivpausen gibt es die Möglichkeit sich aktiv zu bewegen und eine Abwechslung im Arbeitsalltag zu schaffen.

  • ERGONOMISCHE BERATUNG

    Durch eine ergonomische Beratung, erhält jeder Mitarbeitende die Chance auf einen optimal angepassten Arbeitsplatz.

  • KULTURANGEBOTE

    Für die gesamte Würth-Gruppe gibt es zahlreiche Kulturangebote unter anderem in den Bereichen Kunst, Literatur und Musik z.B. ein Musikfest der Stiftung Würth, Führungen durch die Kunsthalle Würth, die Würth Philharmoniker und das Würth Open Air.

  • BETRIEBSKRANKENKASSE WÜRTH

    Die Zugehörigkeit zur BKK Würth bietet einige Vorteile wie z.B. einen persönlichen Ansprechpartner, Zusatzleistungen wie z.B. eine Erstattung für professionelle Zahnreinigung und einen niedrigen Zusatzbeitrag. 

  • BIKE LEASING

    Durch unser Bike Leasing hast du die Möglichkeit dir ein E-Bike bei Würth MODYF zu leasen.

  • ME TIME

    Durch die ME Time gehören dir die ersten 30 Minuten und die letzten 10 Minuten am Tag, hier hast du keine Termine und kannst deinen Tag planen, E-Mails überfliegen und Kleinkram abarbeiten.

  • QUALI TRAIN

    Durch unser Quali Train hast du mit einer kostengünstigen Mitgliedschaft die Möglichkeit zahlreiche Fitnessstudios, Schwimmbäder usw. in ganz Deutschland zu nutzen.

  • SEMINARE

    Seminare für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

  • WORKSHOPWOCHEN

    Jährliche Workshops für das gesamte Unternehmen zu Themen wie Feedback geben oder Zeitmanagement

  • WELCOME DAYS

    Welcome Days für ein Kennenlernen des Unternehmens und der neuen Kolleginnen und Kollegen.